第四百九十章 不是氘氘，是一阶氘氘？库博走马上任！(2/5)

能够制造高强度的湮灭力场，就肯定会发现很多新的材料，碰到类似的情况，就根本不需要组织专家分析了。“还是因为计划进展不顺利。”“好多领域完全跟不上种花家的节奏，对方有什么新奇的材料、技术，都要找一群人过来讨论……”“格鲁姆湖计划，必须要更加重视啊！”他们在湮灭力场技术上，落后实在是太多了，有人甚至觉得他们根本不可能再赶上了。持有类似看法的人还很多。一号决策人听着会议报告，不由想到了几百年前的殖民时代，大量的殖民者利用手中的先进武器，去对落后地区进行殖民。当时各地被殖民的土著，看到火枪、火炮的巨大威力，或许还以为是神灵降世吧？他们肯定完全不理解。或许土著头领还会召集部落里的聪明人，一起研究对方用的是什么神器……“这不就是现在的我们吗？”一号决策人想着赶紧摇头，他们可不是什么土著部落，而是地球上最发达的国家之一。但是，格鲁姆湖计划的情况是非常令人头疼的。现在他们遇到的问题不仅仅是研究落后，就连计划的管理层都遇到了问题，首当其冲的就是，罗纳德-诺兰被解雇后，并没有任何其他一个人主动提出申请负责人职位。这是很怪异的事情！之前有很多人都非常的活跃，希望能够争取到负责人职位，计划的负责人可不止单单是一个职位，也代表了更高的薪资待遇、更多的奖金以及掌握更多的权利，可控制的资金都是几十亿美元起步的。同时，担任计划的负责人，还能扩大个人在国际上多方面的影响力，无论去哪里都会被认为是‘大人物’。如果研究能够有很大的进展，也许还会被载入史册。等再过上几十年，史书上就会记载着，“格鲁姆湖计划最开始并不成功，连续更换了几次负责人之后，最终在某某人的带领下实现了……”“完成了……”等等。总之，担任项目计划的负责人，能够获得庞大的金钱、名望以及个人影响力。这样一个职位，却根本没有人主动申请。一号决策人对此也很头疼，他和参谋团以及能源部的官员讨论过，最后还是决定任用远在瑞士的恩波利-库博。没有人比恩波利-库博更适合接替罗纳德-诺兰的工作了。这个职位本来就属于恩波利-库博，只不过他的运气不太好，重新被启用就去了国际湮灭理论组织，罗纳德-诺兰后来居上成为负责人。现在……“也该和库博面谈了！”一号决策人做出了